近日,有外地媒体报道,一位小学生的家长近来发现儿子情绪低落,原因是新学期“班干”换届时意外落选,而后该家长开始为孩子“跑官”,最终孩子才如愿当上副班长。该家长称,担任班干部有利于提升孩子的自信心和交际能力,所以付出点代价家长们也愿意。(新华网3月17日)
据北京青年报记者近日对本市多所小学展开的调查,发现大多数学生和家长对于“当干部”这件事十分热衷,很多小学生为了当上班里的“领导干部”费尽心思,学校也针对学生这一心理大费周章,有的学校采用轮流当干部的制度,有的甚至采用模拟“总统竞选”的方式来选拔学生干部。
面对这样的现象,我们甚至于不知道说什么了,为了培养孩子的交际能力,提升孩子的自信心,采取这样的方式,不知道会在孩子的心中留下什么样的印象。“干部综合症”是社会发展的一种新型症状,越来越多的人热衷于当干部,每年犹如“千军万马过独木桥”的公务员选拔考试报考人数呈现逐年递增趋势。“当官”是千百年历史留下来的传统思想。很多人还认为只有做官才会有一番作为,才会光宗耀祖。这样的思想在很多人心里还是根深蒂固的。因为,升官发财是中国人传统理念,而为官者为民请命的责任与义务却很少得到传播。
“当官”应该作为一种实现人生价值的途径,而不应该作为获取利益的桥梁。“当官想发财,基本靠胡来”,这样的道理其实很多人都懂,只是这个社会似乎已经默认了这样的价值取向。