据广安市纪委通报,岳池县人口与计划生育局周建林等4名工作人员因顶风违纪、上班时间打麻将赌博的问题,给予周建林等3人党内严重警告处分,并责成有关部门按程序限期调离工作岗位;解聘临聘驾驶员杨杰;同时,分管副局长、纪检组长因监管失职,诫勉谈话处理。(人民网2014年7月18日)
这又是官员打麻将的问题。这让大家很疑惑,难道这些官员是真闲着没事干?当然,为民服务是无止境的,官员要干的事应该很多。即使业务空闲的时候,也可以多加强学习,多思考工作,多钻研下业务。事实上,我们很多的公务员是非常繁忙和辛苦的,工作也是非常敬业的。确有些官员工作挑三拣四,上班不务正业,热衷于“研究”打麻将玩娱乐消遣,这就是“光拿钱不办事”,亵渎了人民公仆身份,损害党和政府的光辉形象,遭群众痛恨,理当受到严惩。
官员打麻将现象为何时有发生?官员打麻将反映的是纪律松散的作风问题,除了干部自身约束力差以外,还有监管缺失、惩治措施不力等原因。如果群众没发现,或者发现了没举报,这起广安岳池县麻将事件能不能公开曝光,相关责任人又能否受到处理,很值得怀疑。干部的组织纪律性不强,单位领导和纪检监察部门具有不可推卸的责任。在本次案例中,参与打麻将的官员挨了处分,分管领导和纪检干部也受到了处分,突出了监管的重要性。当然,对违纪干部的处理如果仍以警告、记过等形式,戳不到痛处,就难以发挥惩戒作用。事件中,对打麻将的3名官员“责成有关部门按程序限期调离工作岗位”,至于是调到何岗位,现在还不得而知。如果将涉事官员直接降职、免职、贬到基层一线,定会警示一大片。
当然,官员上班打麻将、玩游戏等是组织纪律涣散的问题,是“懒政”不作为、慢作为的问题。问题根在行政体制的问题,考评机制不健全、机构臃肿、造成“干与不干一个样,干多干少一个样”的认识误区,出现“闲人”、“懒人”,人浮于事,无所事事。所以,解决问题之根本,还得靠改革。打破公务员的“铁饭碗”,建立“能上能下、能进能出”的用人竞争机制,建立科学合理的工作绩效考评机制,完善公务员的监督机制,定会增强公务员危机感和紧迫感,从而用心干事,用心谋事。
官员上班打麻将挨了处分,定是深感“倒霉”。但此事件绝非偶然,喜好打麻将的官员也不在少数,定还有一些官员心存侥幸在违规地吃喝玩乐,顶风作案。所以,要根治干部的不良作风问题,就得标本兼治。一方面要推进行政体制改革,加强公务员综合改革,打破“铁饭碗”,“能者上,慵者下”,确保行政运行规范高效;另一方面,要加强对干部的教育和管理,完善监督机制,加强惩戒力度,让干部的不良作风无处遁形。(文/英子)