潢川公安着力打造“学习型”公安机关

　　河南省潢川县公安局以正风肃纪活动为契机，采取多种措施，加强公安机关的学风建设，努力创建学习型机关、带出学习型队伍。

　　营造学习环境确保保障先行。该局努力倡导“学习是一种能力，学习是一种境界”的精神，在时间上、环境上为学习提供便利条件，在全局营造大学习、大讨论的氛围。一是设立图书馆，让每个民警都有看书的地方。该局在办公用房非常紧张的条件下，腾出两间办公室作为图书室，并购买了大量图书，以供民警借阅，并在各派出所也设立阅览室，将书籍送到基层每个角落。二是开办警官夜校，把学习作为一种硬性要求。该局将警官夜校的课程表印发到每名民警手中，并定出必修课和选修课。三是组织取经探宝，借他人的先进经验为我所用。该局根据各个警种和工作需要，分别组织民警到外地先进单位学习考察他们的先进经验。

　　强化业务技能培训确保提升素质。该局采取多种途径开展培训活动，让民警通过各种培训形式掌握多种应用技能，提高执法水平和服务群众的能力。一是开办讲堂解疑惑。开办法律知识大讲堂，邀请专家、教授、律师等为民警授课，为民警答疑解惑，提高民警的法律知识素养。二是定期组织民警到法院旁听典型案例，通过对整个审判过程的观摩，了解办案过程中应注意的侧重点，以指导今后工作。三是利用内勤例会，让机关民警和基层民警相互沟通，对实际工作中产生的疑问互相请教，以便交流提高。四是开设警察礼仪课，将人性化执法融入其中，以规范民警在执法办案和服务群众的仪表和仪礼，树立警察良好形象。五是选派民警外出学习进修，及时充电，以促进知识的新陈代谢，补充新鲜能量。六是每次会前会后组织考试，通过考试强化对知识的认知度和熟悉度。

　　丰富学习内容确保陶冶情操。该局大力开展计算机操作、案件卷宗评比、信息采集录入等大比武活动，在竞争中培养民警不甘落后、争当先进的思想意识，提高业务技能。二是举办不同内容、不同形式的演讲比赛、诗歌朗诵、书法竞赛、摄影展、征文等活动，陶冶民警情操，丰富警营文化。三是组织民警到革命根据地大别山、将军县新县等红色圣地旅游参观，缅怀革命先烈，接受红色洗礼。

　　建立奖惩机制养成学习习惯。该局倡议大家“善于学习、勤于学习、终身学习”，在全局范围内形成人人爱学习，天天读好书的良好习惯。将每周二、五下午定为学习日，组织民警集中学习，并将此制度长期坚持下去。局政治处根据各单位具体情况，对必学科目进行规定，要求各单位要在规定的时间学完规定的科目，并将此项工作纳入全年绩效考评。

　　潢川县公安局宣传科

　　陈 方 孙圆圆